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Persone con disabilita': finalmente le semplificazioni
Vita.it del 27-06-2014

di Carlo Giacobini

Patente e guida, parcheggi, certificati provvisori per i permessi e i congedi lavorativi, 
neomaggiorenni, rivedibilità e concorsi pubblici. Ecco tutte le novità introdotte dal decreto n.90 
del 24 giugno 2014.
Il decreto-legge sulla semplificazione e trasparenza amministrativa approvato la scorsa settimana 
dal Consiglio dei Ministri contiene misure molto rilevanti per le persone con disabilità, 
interventi più volte richiesti negli ultimi 10 anni e, finora, rimasti lettera morta.
Il decreto legge 24 giugno 2014, n. 90, pubblicato lo stesso giorno in Gazzetta Ufficiale dopo la 
controfirma del Presidente della Repubblica, è già in vigore ed è in attesa di conversione in legge 
da parte delle Camere.
L?articolo 25 reca come titolo ?Semplificazione per i soggetti con invalidità?.

Patente e guida.
I primi tre commi riguardano il Codice della strada e il Regolamento.
Il primo comma, unica nota stonata dell?articolo, prevede che nelle commissioni mediche locali 
chiamate ad esprimersi sull?idoneità alla guida nel caso di ?minorazioni o infermità? sia presente 
un ?un rappresentante designato delle Associazioni di persone con invalidità esperto in materia.?. 
Opportunamente questa partecipazione, mai richiesta da associazioni note a chi scrive, è a titolo 
gratuito. La disposizione lascia perplessi e non è comunque un intervento di natura semplificatoria.
Molto più rilevante per i cittadini il secondo comma. Esso prevede che se nella visita di idoneità 
alla guida la commissione certifica che il conducente presenta una disabilità stabilizzata e non 
necessita di modifica delle prescrizioni o delle limitazioni in atto, i successivi rinnovi di 
validità della patente di guida potranno essere effettuati senza passare per la commissione, cioè 
come tutti gli altri ?patentati? con un risparmio di tempo e di denaro.
La durata della patente rimane quella prevista per questi casi.

Parcheggi.
Il terzo comma interviene in materia di gratuità dei parcheggi, modificando l?articolo 381 del 
Regolamento del codice della strada.
La nuova disposizione impone al comune di stabilire, anche nell'ambito delle aree destinate a 
parcheggio a pagamento gestite in concessione, un numero di posti destinati alla sosta gratuita 
degli invalidi muniti di contrassegno superiore al limite minimo previsto dalla normativa vigente 
(1 posto ogni 50 o frazione di 50 posti disponibili). Questa indicazione, in precedenza, era 
facoltativa.
Verosimilmente tale norma provocherà, in sede di conversione del decreto, la reazione delle società 
che gestiscono i grandi parcheggi a pagamento.
A contempo, lo stesso comma pone solo come facoltà, e non obbligo, per i comuni di prevedere la 
gratuità della sosta per gli invalidi nei parcheggi a pagamento qualora risultino già occupati o 
indisponibili gli stalli a loro riservati.

Certificati provvisori per i permessi e i congedi lavorativi.
Molto interessante anche il quarto comma su cui vanno spiegate le premesse.
La normativa vigente in materia di agevolazioni lavorative (permessi mensili e congedi biennali 
retribuiti) pone come condizione ineludibile la presentazione del verbale di handicap con 
connotazione di gravità (art. 3 comma 3 della Legge 104/1992) e non ammette l?equipollenza di altre 
certificazioni di invalidità.
L?art. 2, comma 2 del Decreto legge 27 agosto 1993, n. 324 (convertito alla Legge 27 ottobre 1993 
n. 423) prevede che qualora la commissione medica non si pronunci entro 90 giorni dalla 
presentazione della domanda, l?accertamento di handicap può essere effettuato dal medico, in 
servizio presso la Azienda Usl che assiste il disabile, specialista nella patologia dalla quale è 
affetta la persona con disabilità. L?accertamento produce effetti, ai fini della concessione dei 
benefici previsti dall'art. 33, sino all'emissione del verbale da parte della commissione medica. 
Questa eccezione, tuttavia, oltre a comportare comunque una visita (quella specialistica) 
ulteriore, non risolve tutte le emergenze e la necessità di accedere in tempi rapidi alle 
agevolazioni lavorative.
Inoltre riguarda solo i permessi lavorativi (art. 33, Legge 104/1992) e non anche i congedi (art. 
42, Decreto legislativo 151/2001).
Il quarto comma del decreto-legge 90/2014 risolve questi paradossi. Abbassa il limite di 90 giorni 
a 45, autorizza le Commissioni a rilasciare il certificato provvisorio (valido fino all?emissione 
di quello definitivo) già fine visita e, infine estende al validità ai ai congedi retribuiti 
(quelli fino a due anni di astensione).
Quindi un?accelerazione dei tempi e un risparmio di tempo (e di denaro per richiedere la visita di 
uno specialista).

Neomaggiorenni.
Culturalmente e politicamente meritevoli di plauso i commi 5 e 6.
Anche in questo caso è necessario un inquadramento generale. Fino ad oggi un minore titolare di 
indennità di accompagnamento per una grave disabilità, anche se stabilizzata e ingravescente, è 
comunque costretto al compimento della maggiore età ad una nuova valutazione dell?invalidità (o 
cecità o sordità) altrimenti gli viene revocata l?indennità e non gli viene concessa la pensione 
che gli spetterebbe come maggiorenne.
Una contraddizione per una normativa che ha già tentato di contenere le visite di revisione inutili.
Il comma 6 stabilisce finalmente che al minore titolare di indennità di accompagnamento per 
invalidità civile, o cecità o di comunicazione per sordità ?sono attribuite al compimento della 
maggiore età, e previa presentazione della domanda in via amministrativa, le prestazioni economiche 
erogabili agli invalidi maggiorenni, senza ulteriori accertamenti sanitari.?
Niente più visite, solo una domanda amministrativa per i minorenni con indennità di accompagnamento.
Notevole anche il comma 5 che interessa i minori titolari di indennità di frequenza.
Costoro, presentando una domanda in via amministrativa entro i sei mesi antecedenti il compimento 
della maggiore età, ottengono in via provvisoria, già al compimento del diciottesimo anno di età, 
le prestazioni erogabili agli invalidi maggiorenni (verosimilmente solo la pensione o l?assegno). 
Rimane fermo, al raggiungimento della maggiore età, l?accertamento delle condizioni sanitarie e 
degli altri requisiti previsti dalla normativa di settore.

Rivedibilità.
L?attuale scrittura del comma 7 è praticamente neutra, cioè non produce al momento alcun effetto e, 
forse andrà corretta o rafforzata in sede di conversione in legge. Sopprime infatti un periodo 
della legge 9 agosto 2013, n. 98 relativo alle visite a campione (Piani straordinari) che prevedeva 
di non sottoporre a controllo gli invalidi in particolari situazioni. L?abrogazione, al momento, 
non appare sufficiente ad evitare, come voluto, disagi ai cittadini.
Storica invece l?abrogazione prevista dal comma successivo.
La legge 9 marzo 2006, n. 80 affronta il problema della ripetizione delle visite di accertamento 
per soggetti che hanno patologie o menomazioni stabilizzate e non reversibili.
La norma prevede, modificando l?articolo 97, comma 2, della legge 23 dicembre 2000, n. 388, che i 
soggetti portatori di menomazioni o patologie stabilizzate o ingravescenti, che abbiano dato luogo 
al riconoscimento dell?indennità di accompagnamento o di comunicazione siano esonerati da ogni 
visita medica finalizzata all?accertamento della permanenza della minorazione civile o 
dell?handicap, questo per evitare inutili duplicazioni di visite.
Quindi quella norma non estende il divieto di revisione anche a tutte le situazioni stabilizzate a 
meno che non godano dell?indennità.
Solo a titolo di esempio una persona con amputazione che non dà titolo all?indennità di 
accompagnamento, a normativa vigente non rientra nelle previsioni dell?articolo 6 della citata 
Legge 80/2006.
I decreto-legge al comma 8 abroga un periodo della norma originaria, eliminando il paradosso fra 
l?altro con una tecnica giuridica molto apprezzabile. D?ora in poi l?esonero dalla revisione 
riguarderà tutte le patologie stabilizzate, gravi o meno che siano.
Il periodo abrogato è infatti: ?I soggetti portatori di menomazioni o patologie stabilizzate o 
ingravescenti, inclusi i soggetti affetti da sindrome da talidomide, che abbiano dato luogo al 
riconoscimento dell'indennità di accompagnamento o di comunicazione sono esonerati da ogni visita 
medica finalizzata all'accertamento della permanenza della minorazione civile o dell'handicap.?
Rimane in vigore solo il periodo successivo: ?Con decreto del Ministro dell'economia e delle 
finanze, di concerto con il Ministro della salute, sono individuate, senza ulteriori oneri per lo 
Stato, le patologie e le menomazioni rispetto alle quali sono esclusi gli accertamenti di controllo 
e di revisione ed è indicata la documentazione sanitaria, da richiedere agli interessati o alle 
commissioni mediche delle aziende sanitarie locali qualora non acquisita agli atti, idonea a 
comprovare la minorazione.?
Il vigente Decreto interministeriale 2 agosto 2007 ? che aveva elencato i gruppi di patologie 
esonerati da visita - è, a questo punto, da riscrivere almeno nella premessa.

Concorsi pubblici..
L?ultimo comma interviene pure sulla legge 104/1992 e in particolare sull?articolo 20 quello che 
riguarda le Prove d?esame nei concorsi pubblici e per l?abilitazione alle professioni.
Giustamente e razionalmente viene inserito un nuovo comma che stabilisce che una persona con 
invalidità uguale o superiore all'80% non è tenuta a sostenere la prova preselettiva eventualmente 
prevista.

da handylex.org di Carlo Giacobini